В ОАО «ЕЭнС» приняли контракт, нужный энергетикам а также их покупателям

В ОАО «Екатеринбургэнергосбыт» состоялось сплошное сходбище коллектива, на котором сотрудники обсудили результаты работы в 2012 году а также планы на 2013 год. Еще в ходе мероприятия был подписан Корпоративный контракт ОАО «ЕЭнС» на 2013 — 2014 годы.

Корпоративный контракт оберегает социально-экономические интересы всякого сотрудника фирмы, конкретизирует повинности труженика а также работодателя, подключает расположения, направленные на повышение отдачи труда. В 2012 году расположения Корпоративного контракта ОАО «ЕЭнС» выполнялись в наполненном объеме. Этак, без задержек выплачивалась зарплата, предоставлялись доп а также ежегодные отпуска, оплачивалась сверхурочная служба а также служба в торжественные дни.

В ОАО «ЕЭнС» много времени уделяют помощи семейных ценностей. Труженики компании получают доп оплачиваемые выходные дни а также единовременную материальную содействие при вступлении в законный брак, рождении деток, также выходящий день 1 сентября, ежели они являются родителями подростков младших классов. Сотрудники, имеющие деток дошкольного возраста, получают каждомесячное вспомоществование на их оглавление.

В фирмы сделаны условия для настоящего труда сотрудников-инвалидов. При приеме на работу им оказывают помощь сообразно общественной привыкания в трудовом коллективе. На данный момент в ОАО «ЕЭнС» работают четыре инвалида, а также итоги их работы нисколечко никак не различаются от итогов остальных служащих.

«Коллективный контракт приносит выгоду не столько труженикам ОАО «Екатеринбургэнергосбыт», только а также покупателям фирмы. Ведь ежели у спеца, работающего с покупателями фирмы, снабжен беспроигрышный соц «тыл», он свободен от идей о семейных дилеммах, заботливее а также успешнее готовит свою работу», — отметил директор ОАО «ЕЭнС» Сергей Священников.